En la comunicación corporativa hay una serie de procesos en los que tenemos que estar muy atentos. Entre ellos están los de revisión o validación. Son fundamentales porque un texto mal revisado o un contenido sin el “ok” necesario puede ser perjudicial para la imagen y credibilidad de la marca.
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En Medina Comunicación hay varios mantras: ser honesto con los clientes; personalizar las acciones; medir los resultados; ajustar los KPIs a cada empresa… pero hay uno fundamental y que podríamos decir engloba al resto. Es imprescindible y obligatorio para todo buen consultor de comunicación hacer equipo con los clientes.
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Ya lo hemos dicho y lo estamos viviendo, nos estamos volviendo digitales. Nuestras reuniones son por videollamada, los eventos en su mayoría son online y, cómo no, las ruedas de prensa también se han pixelado y ahora se desarrollan a través de pantallas. En este post queremos ver qué ha cambiado a la hora de organizar una rueda de prensa online y qué cosas se siguen manteniendo. (más…)
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Seguro que si preguntamos a los consultores de comunicación corporativa cuáles son sus principales herramientas de trabajo, muchos nos dirán que el teléfono y el correo electrónico. Son fundamentales para estar en contacto con los clientes, periodistas, proveedores, colaboradores y para hacerles llegar nuestros comunicados, propuestas, temas, etc. Sin embargo, cada vez tenemos más herramientas que nos pueden ayudar.
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Qué pasa cuando tenemos que hacer algún comunicado con otra compañía, a causa de una alianza o un acuerdo. Fundamental, pedir su consentimiento, compartir el contenido y, si es posible, hacer un envío coordinado. En un vistazo, lo explicamos en esta infografía.
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No, no es un combate. Ambos tipos de agencias de comunicación tienen sus ventajas. En este post queremos tratar de explicar qué beneficios pueden aportar unas u otras, eso sí, teniendo en cuenta que la profesionalidad de los consultores será imprescindible en cualquiera de ellas.
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Podríamos empezar con el socorrido “ahorro de costes”, pero desde nuestro punto de vista hay uno aún más importante para optar por un Gabinete de Prensa externo: la especialización. Los consultores de comunicación, como ya hemos dicho anteriormente, debemos ser profesionales cualificados, expertos y en un aprendizaje constante. Algo que beneficia sí o sí a las compañías.
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Nos gusta plasmar en infografías algunos de los temas que más éxito tienen en el Blog. Hoy le toca el turno a qué es noticiable y qué no. No todos los contenidos que generemos en una empresa son susceptibles de convertirse en una noticia en los medios. Aquí os dejamos en un vistazo un resumen.
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Aunque como ya comentamos en un post anterior, cada agencia de comunicación es un mundo, sí que suele tener una serie de características comunes. Hoy queremos hablar de cómo suele ser el proceso de la creación de contenido. Desde que es una simple idea hasta que se convierte en una pieza publicable.
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Los consultores de comunicación corporativa debemos tener muy claro que cada día es un aprendizaje constante. No solo porque las situaciones que vivimos de forma habitual van a ser parte de nuestra experiencia, sino porque debemos estar al día de un gran número de cosas que influyen en nuestro trabajo y en los resultados que queramos obtener.
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